Напомним, Губернатор поставил задачу повысить уровень оплаты труда не менее чем на 15%. В ближайшее время начнётся подписание соответствующих соглашений между предприятиями и органами местного самоуправления Ульяновской области.

Как сообщил Министр труда и социального развития Анатолий Васильев, за последние три года среднемесячная зарплата в регионе выросла в 1,3 раза (с 13339 руб. до 17183 руб.). Темп роста заработной платы в 2013 году на 1,6% превышает средний российский показатель, на протяжении нескольких лет область сохраняет один из самых низких уровней задолженности по заработной плате в ПФО.

По оценкам специалистов, одной из причин относительно низкого уровня оплаты труда в отдельных отраслях экономики является так называемая зарплата «в конвертах».

В настоящее время по инициативе Губернатора в регионе действуют межведомственные комиссии по укреплению дисциплины оплаты труда и межведомственная рабочая группа по вопросу легализации «теневой» зарплаты в организациях Ульяновской области. В их деятельности принимают участие представители прокуратуры, УМВД, налоговой службы, Государственной инспекции труда.

«В результате работы городских и районных межведомственных комиссий по укреплению дисциплины оплаты труда зарплата выросла до среднеотраслевых показателей у 512 работодателей», - сообщил первый заместитель Председателя Правительства Ульяновской области Александр Пинков.

По информации Министерства труда и социального развития Ульяновской области, просроченная задолженность по заработной плате на 1 июня  составила около 6,5 млн руб., снизившись к уровню предыдущего месяца на 3,6 млн руб. (на 35,7%).

По фактам выдачи зарплаты «в конверте» или задолженности по оплате труда работники организаций Ульяновской области могут обратиться в Министерство труда и социального развития по тел. (8422) 41-96-84.

По Ulgov.ru